DIE RICHTIGEN MITARBEITER FINDEN – BEGEISTERN & HALTEN. WIR SIND AN IHRER SEITE.

2022 – Recruiting hat sich verändert. Wer heute durch die Zeitung blättert merkt – der Stellenanteil ist deutlich kürzlich geworden. Der Grund liegt auf der Hand. Wir haben eine Veränderung im Verhalten der Zielgruppe, einen Arbeitnehmermarkt und wir leben in Zeiten von Social Media.

Um den gerecht zu werden, braucht es Erfahrung und Expertenwissen in der Kombination von Social Media Marketing, Recruiting, Employer Branding und Zielgruppenanalyse.

Profitieren von unserem Pool, unserer Expertise in der Recherche von geeigneten Profilen und der Tatsache, dass wir, bis heute, für jeden Auftrag geeignete Kandidaten identifizieren konnten. Rufen Sie uns an: 0160 – 1849807.

UNSERE VORGEHENSWEISE 

Wir wissen, dass die Suche nach geeigneten Kollegen sehr zeitintensiv und aufwendig ist. Ein Vollzeitjob. Wir übernehmen die Suche für Sie. So können Sie sich auf Ihr Kerngeschäft fokussieren und binden keine wertvolle Energie ins Recruiting. Sie bezahlen eine Provision für die erfolgreiche (Arbeitsvertrag) Vermittlung.

Sollten Sie eine Vakanz im Recruitingbereich haben ist unser Angebot INTERIM MANDATE interessant.

Wenn Sie Ihre Personalreferentin auf die Themen Direktansprache, zeitgemäßes Recruiting und Personalmarketing schulen möchten ist unser ANGEBOT COACHING für Sie interessant.

Sie können das komplette Recruiting an uns outsourcen (hier berechnen wir einen monatlichen Beitrag) oder uns für die Besetzung einzelnen Vakanzen beauftragen.

NOCH FRAGEN? NEHMEN SIE GERNE KONTAKT AUF: 0160-1849807